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本報訊  （記者孔令敏）9月8日，衛生部部長陳竺在國新辦新聞發布會上表示，公立醫院改革配套文件現正處于制定的最后階段，不久就將頒發，12個試點城市也將得到確定。

陳竺說，公立醫院改革配套文件總體上要體現兩個基本原則。一是突出公益性。公立醫院改革要確保人民群眾得到安全、有效、方便、價廉的基本醫療服務。二是發揮醫務人員的積極性。今年，公立醫院改革的主要任務包括3個方面：第一，要在區域衛生規劃的框架內優化醫療資源配置；第二，要改革公立醫院的治理結構，包括實現“四個分開”；第三，制定針對50種主要疾病的臨床路徑，并將在全國推廣。

有記者提問，公共衛生機構和基層醫療衛生機構實行績效工資制度將會對醫療機構的分配制度改革產生何種影響？陳竺回答，這項制度的實施將極大地推進新醫改的進程，特別是對今年在30%的基層醫療衛生機構實行基本藥物零差率銷售的目標，將起到同步、協調的推進作用。